Unterstützung für Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger

Training on the Job für Führungskräfte in der Kämmerei

Der Fachkräftemangel ist allgegenwärtig und macht auch vor der Kämmerei nicht halt. In der Folge werden immer häufiger „Quereinsteigerinnen und Quereinsteiger“ ohne klassische Verwaltungsausbildung in den Kommunen tätig. Die BVS bietet mit ihrem Seminarangebot umfangreiche Möglichkeiten für einen ersten Einstieg an. Doch was tun, wenn die Umsetzung vor Ort nicht wie erhofft funktioniert?

Bei „Training on the Job“ handelt es sich um eine unmittelbar berufsbezogene Fortbildungsmaßnahme, durch die Lösungsmöglichkeiten für konkrete Arbeitsplatzsituationen erarbeitet werden. Unsere Expertinnen und Experten geben dabei praktische Hilfestellungen bei der Umsetzung von relevanten
beruflichen Tätigkeiten.
Unsere Finanzprofis können als fachliche Sparringspartner u.a. folgende Leistungen übernehmen:

• Schulung zur Durchführung des Mittelanforderungsverfahrens
• Anleitung bei der Erstellung des Haushaltsplanentwurfs und der Haushaltssatzung
• Tipps für die Vorberatung im Finanzausschuss sowie die Beschlussfassung im Rat
• Unterstützung in der Zusammenarbeit mit der Rechtsaufsichtsbehörde
• Empfehlungen zur Haushaltsüberwachung, und flexiblen Haushaltsgestaltung/-führung
• Tipps zur Stärkung der Zusammenarbeit mit der Gemeindekasse
• Anleitung zur Analyse vergangener Jahresrechnungen und Haushalte
• Schulung im Bereich Schuldenverwaltung, Kreditmanagement und Zuschusswesen
• etc.