Türen in verschiedenen Farben und Formen

Teamentwicklung

Gemeinsam wachsen und Erfolge feiern

Als neues Team zusammenzuwachsen ist nicht einfach – genauso wenig, wie neue Energie und frischen Wind in ein schon lange bestehendes Team zu bringen. Wir begleiten Sie mit unseren Angeboten auf dem Weg zu einem erfolgreichen Team.

Ein Tag fürs Team
Teamentwicklung mit viel Motivation für eine gute Zusammenarbeit

Ziel des Tages ist es, durch vielfältige Aktivitäten und motivierende Anregungen gemeinsam als Team zu erkunden und zu erleben, wie das Miteinander in konkreten Alltagssituationen abläuft und wie es gefördert werden kann.

Elemente im Team-Tag können sein:

  • „Wir als Team“ – Teamprojekt zum Miteinander
  • „Zukunftsbilder“ – Die Zukunft kreativ entwerfen
  • „So arbeiten wir zusammen“ – Arbeitsprozesse spielerisch analysieren
  • „Führen können und sich führen lassen“ – Offener Dialog über Wünsche und Erwartungen aus unterschiedlichen Standpunkten
  • „Das haben wir erreicht und mitgestaltet“ – Wandzeitung und Ortsbegehung

 

Indoor-Team-Parcour
Gemeinsam spielerische Aufgaben meistern

Durch das gemeinsame Lösen der Gruppen - aufgaben können unentdeckte Fähigkeiten, Stärken und kreative Formen der Zusam - menarbeit sichtbar werden. Es stellt sich ein Wir-Gefühl ein, das in den Arbeitsalltag mitgenommen wird.

Die Stationen des Parcours können auf spezielle Themen abgestimmt werden, z.B.

  • Wertschätzung
  • Kommunikation
  • Feedbackkultur
  • Führung

Beide Angebote können mit 20 bis 200 Personen durchgeführt werden.

 

Team-Workshops
Gemeinsam wachsen und Erfolge feiern

Erfolgreiche Teams zeichnen sich durch eine hohe individuelle Leistungsorien - tierung, ein stabiles gemeinsames Ziel - verständnis und eine ständige selbstkri - tische Überprüfung von eingeschliffenen Mustern aus. Ein zentraler Erfolgsfaktor ist die hohe Menschenorientierung, das bedeutet, das Teamklima ist geprägt von gegenseitiger Unterstützung und einem gemeinsamen Wir-Gefühl.

Unsere Angebote unterstützen Sie und Ihr Team dabei:

  • Gemeinsame Ziele zu definieren, mit denen sich alle Teammitglieder identifizieren können
  • Konstruktive Zusammenarbeit zu stärken und Konflikte zu bewältigen
  • Talente der einzelnen Teammitglieder zu erkennen und Synergien zu fördern
  • Umstrukturierungen und organisatorische Veränderungen motivierend zu gestalten

Für alle Themen bieten wir auch Team Coachings an.

 

Kreativ-Inputs
Schenken Sie Ihrem Team ein Erlebnis, von dem man lange spricht.
Als Einstieg oder Abschluss einer Teammaßnahme bieten wir Ihnen Kreativ-Inputs wie

  • Lachende Teams haben die Nase vorn – Anhand von Kreativübungen und Elementen aus dem Lachtraining erfahren Sie, wie wirkungsvoll gemeinsames Lachen ist
  • Licht aus, Spot an – Im Team improvisieren

 

Gerne beraten Sie

Josef Maiwald
Telefon: (089) 21 26 74 79 - 50
E-Mail: maiwald@verwaltungs-management.de

Katharina Winkelmann
Telefon: (089) 21 26 74 79 - 39
E-Mail: winkelmann@verwaltungs-management.de

 

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